A SÉCULOS SERVIÇOS E ADMINISTRAÇÃO LTDA foi fundada em 25 de Janeiro de 1.995, iniciando suas atividades na região de Barcarena / PA e Belém / PA, transferindo-se para a região do Complexo Minerador de Carajás em Parauapebas / PA em 25 de fevereiro de 2.000, ano em que iniciou a prestação de serviços para a VALE e presta até a presente data, desenvolvendo diversas atividades ao longo deste período.

A Séculos é uma organização que trabalha com objetivo de satisfazer as exigências e expectativas dos seus clientes. Sempre colocando os seus valores, enfatizando confiança, respeito, responsabilidade, integridade e ética em todas as prestações de serviços na qual atuamos.
Com o intuito de desenvolver uma prestação de serviços de nível nacional e internacional, para que possamos satisfazer os requisitos necessários de todos os nossos clientes.

 
 
 

E entendemos que a qualidade e o êxito de nossos serviços dependem da construção e manutenção de uma rede de relacionamentos coesa entre colaboradores, clientes e a comunidade na qual a empresa esta inserida, visando à captação e utilização eficiente dos recursos, buscando adaptação e melhorias contínuas nos processos para obtenção dos resultados planejados.

Nossa Missão
Temos a missão de apresentar as soluções adequadas a cada cliente através da prestação de serviços, unindo produtividade, qualidade e segurança.

 

Nosso Objetivo
Objetivamos manter sempre uma visão de nos mantermos como referência na qualidade dos serviços prestados, com responsabilidade social e respeito ao Meio Ambiente.

Nossa Meta
A Séculos tem a meta de se manter uma referência na área de qualidade e prestação de serviços.

 

 
 

A Unidade Operacional Onça Puma, em Ourilândia do Norte, premiou a empresa Séculos Serviços e Administração Ltda., por ser a empresa terceirizada que obteve os melhores desempenhos em saúde e segurança ao longo do ano de 2013. A premiação é realizada ao final de cada ano e leva em consideração indicadores de segurança, resultados de auditorias de saúde e segurança, gerenciamento da rotina e participação em reuniões de alinhamento, objetivando o incentivo da adoção de práticas que priorizam o valor a vida em primeiro lugar, o que estimula a empresa na busca pela excelência em saúde e segurança.

 

 

 

 

 
 
   
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